ΒΙΩΣΙΜΟΤΗΤΑ: Η πορεία μας προς ένα βιώσιμο μέλλον
Στην D.TRADING, ενσωματώνουμε ενεργά τις αρχές ESG-Περιβάλλον, Κοινωνία και Διακυβέρνηση – σε κάθε πτυχή των δραστηριοτήτων μας. Ως μια υπεύθυνη εταιρεία που δραστηριοποιείται στο επίκεντρο των ευρωπαϊκών ενεργειακών αγορών, αναγνωρίζουμε τον ρόλο μας στην προώθηση του ενεργειακ ού μετασχηματισμού και στη στήριξη της βιώσιμης ανάπτυξης.
Υποστηρίζουμε την ανάπτυξη της παραγωγής από ανανεώσιμες πηγές, επεκτείνουμε ενεργά το χαρτοφυλάκιο προϊόντων χαμηλών εκπομπών άνθρακα και συνεργαζόμαστε με οργανισμούς που μοιράζονται τις περιβαλλοντικές μας αξίες. Αυτές είναι οι στρατηγικές μας προτεραιότητες.
Οι άνθρωποι αποτελούν τον ακρογωνιαίο λίθο της επιχειρηματικής μας φιλοσοφίας.
Προωθούμε ένα δίκαιο, διαφανές, ασφαλές περιβάλλον εργασίας χωρίς αποκλεισμούς και επενδύουμε στην εκπαιδευτική και επαγγελματική εξέλιξη της ομάδας μας.
Η εταιρική διακυβέρνηση αποτελεί το θεμέλιο της φήμης και της αξιοπιστίας μας. Τηρούμε τα υψηλότερα πρότυπα διαφάνειας, καταπολέμησης της διαφθοράς και συμμόρφωσης, διασφαλίζουμε την αποτελεσματική διαχείριση κινδύνων και δεσμευόμαστε για υπεύθυνη λήψη αποφάσεων σε όλα τα επίπεδα.
Η βιωσιμότητα δεν αποτελεί για εμάς απλώς μια δευτερεύουσα πρωτοβουλία, αλλά μια θεμελιώδη επιχειρηματική προσέγγιση. Χτίζει εμπιστοσύνη, δημιουργεί μακροπρόθεσμη αξία, ανοίγει νέες ευκαιρίες συνεργασίας και μας βοηθά να ενεργούμε υπεύθυνα, να σκεφτόμαστε στρατηγικά και να χτίζουμε μια επιχείρηση που είναι ανθεκτική απέναντι στις σημερινές προκλήσεις.
Η δέσμευσή μας για ένα καθαρότερο μέλλον
Στον σημερινό κόσμο, ο ενεργειακός κλάδος διαδραματίζει καθοριστικό ρόλο στη διαμόρφωση των περιβαλλοντικών ορόσημων. Στην D.TRADING, αναγνωρίζουμε πλήρως την ευθύνη αυτή και δεσμευόμαστε για την ενσωμάτωση αυστηρών περιβαλλοντικών προτύπων στις επιχειρησιακέ δραστηριότητες και τις πρακτικές εμπορίας μας.
- Μείωση του αποτυπώματος άνθρακα.
- Στόχος μας είναι η μείωση της έντασης εκπομπών CO₂ σε όλο το χαρτοφυλάκιο ενεργειακών προϊόντων μας.
- Προώθηση της καθαρής ενέργειας.
- Αυξάνουμε σταθερά το μερίδιο της ηλεκτρικής ενέργειας από ΑΠΕ στο συνολικό εμπορικό μας μείγμα..
- Σταδιακή κατάργηση του άνθρακα.
- Δεσμευόμαστε για τη σταδιακή αποχώρηση από την εμπορία άνθρακα έως το 2030.
- Επίτευξη καθαρών μηδενικών εκπομπών (Net-Zero) Scope 2 έως το 2027.
- Ο στόχος αυτός θα επιτευχθεί μέσω της προμήθειας ηλεκτρικής ενέργειας που συνοδεύεται από Εγγυήσεις Προέλευσης.
- Ενίσχυση των συνεργασιών με παραγωγούς ενέργειας από ΑΠΕ.
- Κλιμάκωση της εμπορίας ηλεκτρικής ενέργειας από καθαρές πηγές.
- Ανάπτυξη διαφανών και ανθεκτικών εφοδιαστικών αλυσίδων με περιβαλλοντικά υπεύθυνους εταίρους.
- Υποστήριξη της μετάβασης σε ένα ενεργειακό σύστημα απεξαρτημένο από τον άνθρακα μέσω λύσεων βασισμένων στην αγορά.
Θετικός αντίκτυπος στους ανθρώπους και τις κοινότητες
Πιστεύουμε ότι οι επιχειρήσεις έχουν ευθύνη πέρα από το κέρδος-την προσφορά στον άνθρωπο. Προτεραιότητά μας είναι η προώθηση ενός ασφαλούς, και δίκαιου περιβάλλοντος χωρίς αποκλεισμούς, τόσο για την ομάδα μας όσο και για τις κοινότητες στις οποίες δραστηριοποιούμαστε.
- Ίσες ευκαιρίες και δίκαιες συνθήκες εργασίας.
- Εξασφαλίζουμε δίκαιη αμοιβή ανεξάρτητα από το φύλο, την ηλικία, τη θρησκεία, τη φυλή ή το υπόβαθρο.
- Οι μηχανισμοί αμοιβών είναι διαφανείς.
- Κάθε εργαζόμενος έχει ίση πρόσβαση στην επαγγελματική εξέλιξη
- Κουλτούρα ασφάλειας, συμπερίληψης και σεβασμού.
- Επιδεικνύουμεηδενική ανοχή στις διακρίσεις και την αντικοινωνική συμπεριφορά.
- Οι χώροι εργασίας μας είναι προσβάσιμοι σε άτομα με περιορισμένη κινητικότητα.
- Υποστηρίζουμε ενεργά τους βετεράνους και προγράμματα που ενισχύουν την ένταξή τους.
- Δέσμευση εργαζομένων και Employer Branding.
- Δίνουμε προτεραιότητα στην βελτίωση του δείκτη eNPS (Employee Net Promoter Score).
- Καλλιεργούμε μια ισχυρή ομαδική κουλτούρα και υψηλό ηθικό.
- Μειώνουμε την κινητικότητα του προσωπικού (turnover) μέσω της εμπιστοσύνης και της αφοσίωσης.
- Συνεχής επαγγελματική ανάπτυξη.
- Τα μέλη της ομάδας μας έχουν πρόσβαση σε διαδικτυακά προγράμματα ανάπτυξης δεξιοτήτων (soft skills).
- Χρηματοδοτούμε εξωτερικές ευκαιρίες μάθησης και πιστοποιήσεις.
- Διευκολύνουμε την ανταλλαγή γνώσεων και βέλτιστων πρακτικών μεταξύ των ομάδων.
Διαφάνεια και εμπιστοσύνη
Η ισχυρή εταιρική διακυβέρνηση δεν αποτελεί απλώς ένα εσωτερικό πρότυπο. Είναι το θεμέλιο της εμπιστοσύνης προς τους συνεργάτες, τους πελάτες και το κοινωνικό σύνολο. Τηρούμε τις αρχές της ακεραιότητας, της διαφάνειας και της λογοδοσίας σε όλες τις επιχειρησιακές μας δραστηριότητες.
- Υπευθυνότητα & Συμμόρφωση.
- Εφαρμόζουμε αυστηρά πρότυπα κατά της διαφθοράς και κανόνες ηθικής δεοντολογίας.
- Το προσωπικό εκπαιδεύεται τακτικά στις κατευθυντήριες γραμμές δεοντολογίας και στην πρόληψη της διαφθοράς.
- Προστασία Δεδομένων & Κυβερνοασφάλεια.
- Διασφαλίζουμε την προστασία έναντι παραβιάσεων δεδομένων και περιστατικών ασφαλείας.
- Τα μέτρα κυβερνοασφάλειας που εφαρμόζουμε είναι συστηματικά, ακολουθώντας τα πρωτόκολλα GDPR και ISO.
- Κάθε σχετικό περιστατικό αντιμετωπίζεται άμεσα και με απόλυτη διαφάνεια.
- Διαφάνεια & λογοδοσία.
- Διατηρούμε αυστηρούς μηχανισμούς ελέγχου, καθώς και συστήματα εσωτερικού και εξωτερικού ελέγχου.
- Ένας ανεξάρτητος εποπτικός μηχανισμός διασφαλίζει την αμερόληπτη αξιολόγηση.
- Κοινοποιούμε διαφανείς εκθέσεις στους συνεργάτες μας, τις ρυθμιστικές αρχές και το κοινό.
Ερωτήσεις & απαντήσεις
Ναι, οι εκπομπές Πεδίου 1, 2 και 3 μετρώνται και δημοσιοποιούνται. Οι υπολογισμοί μας είναι σύμφωνοι με το Πρωτόκολλο GHG.
Η στρατηγική της D.TRADING εστιάζει στη μείωση της έντασης άνθρακα.
Ναι, τα ανακυκλώσιμα και επαναχρησιμοποιήσιμα απόβλητα διαχωρίζονται και πωλούνται ή επαναχρησιμοποιούνται.
Η αξιολόγηση βρίσκεται σε εξέλιξη.
Ναι, το ποσοστό του εργατικού δυναμικού που συμμετέχει σε τέτοια προγράμματα κυμαίνεται μεταξύ 10% και 50% (σε ετήσια βάση)
Ναι, διαθέτουμε εξειδικευμένη μονάδα υπεύθυνη για περιβαλλοντικά και κοινωνικά ζ ητήματα, ενώ υποβάλλονται εκθέσεις στο Διοικητικό Συμβούλιο / στην ανώτατη διοίκηση της εταιρείας τουλάχιστον μία φορά ετησίως.
Έγγραφα
Επικοινωνήστε με την ομάδα μας!
Μάθετε περισσότερα για τις τελευταίες εξελίξεις ESG στην D.TRADING
